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Karriereberater (m/w/d)

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung
  • Erfahrung im Umgang mit Geschäftskunden
  • Strukturierte, zielorientiere Arbeitsweise
  • Kommunikative Persönlichkeit
  • Hartnäckigkeit, „Wille“ und „Biss“
  • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

Was Dich erwartet:

  • Auswahl und proaktive Ansprache interessanter Unternehmen, sowie geeigneter Kandidaten über verschiedene Netzwerke und Recruiting-Kanäle
  • Vorqualifizierung von Kandidaten und Bewerbern anhand der Unterlagen
  • Vorbereitung und Durchführung telefonischer und persönlicher Interviews mit Kandidaten
  • Du verantwortest den gesamten Vermittlungsprozess, beginnenden bei der Zuordnung geeigneter Kandidaten, über die Organisation persönlicher Interviews zwischen Kandidaten und Unternehmen bis hin zur erfolgreichen Vermittlung.

Wir bieten Dir:

  • Individuelle Karriere – als Führungskraft oder als Fachspezialist
  • Eigener Verantwortungsbereich – Du triffst vom ersten Tag an alle Entscheidungen
  • Challenges & Incentives – regelmäßige Belohnungen für Spitzenleistungen
  • Lerne von den Besten – individuelle Fortbildung
  • Moderne Infrastruktur – iPhone, ergonomische Tische/Stühle

Senior-Karriereberater (m/w/d)

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung
  • Erfahrung im Umgang mit Geschäftskunden
  • Strukturierte, zielorientiere Arbeitsweise
  • Kommunikative Persönlichkeit
  • Hartnäckigkeit, „Wille“ und „Biss“
  • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

Was Dich erwartet:

  • Auswahl und proaktive Ansprache interessanter Unternehmen, sowie geeigneter Kandidaten über verschiedene Netzwerke und Recruiting-Kanäle
  • Vorqualifizierung von Kandidaten und Bewerbern anhand der Unterlagen
  • Vorbereitung und Durchführung telefonischer und persönlicher Interviews mit Kandidaten
  • Du verantwortest den gesamten Vermittlungsprozess, beginnenden bei der Zuordnung geeigneter Kandidaten, über die Organisation persönlicher Interviews zwischen Kandidaten und Unternehmen bis hin zur erfolgreichen Vermittlung.

Wir bieten Dir:

  • Individuelle Karriere – als Führungskraft oder als Fachspezialist
  • Eigener Verantwortungsbereich – Du triffst vom ersten Tag an alle Entscheidungen
  • Challenges & Incentives – regelmäßige Belohnungen für Spitzenleistungen
  • Lerne von den Besten – individuelle Fortbildung
  • Moderne Infrastruktur – iPhone, ergonomische Tische/Stühle

Recruiter (m/w/d) Kandidatenmanagement

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung
  • Erste Erfahrungen im Recruiting oder Bewerbermanagement, idealerweise in einem dynamischen Umfeld
  • Affinität zu Social Media
  • Kundenorientierung, Kommunikationstalent, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, idealerweise gute Englischkenntnisse

Was Dich erwartet:

  • Auswahl und proaktive Ansprache geeigneter Kandidaten über verschiedene Netzwerke und Recruiting-Kanäle
  • Bearbeitung und Beurteilung eingehender Bewerbungen
  • Vorqualifizierung von Kandidaten und Bewerbern anhand der Unterlagen
  • Vorbereitung und Durchführung telefonischer und persönlicher Interviews mit Kandidaten
  • Zuordnung geeigneter Kandidaten zu passenden Vermittlungsprojekten in der Karriereberatung

Wir bieten Dir:

  • Individuelle Karriere – als Führungskraft oder als Fachspezialist
  • Eigener Verantwortungsbereich – Du triffst vom ersten Tag an alle Entscheidungen
  • Challenges & Incentives – regelmäßige Belohnungen für Spitzenleistungen
  • Lerne von den Besten – individuelle Fortbildung
  • Moderne Infrastruktur – iPhone, ergonomische Tische/Stühle

Büro Berlin

KAARISMA Recruiting GmbH

Musterstraße 1
10112 Berlin

Kontakt

info@kaarisma.de

Telefon: 030 444-2345
Telefax: 030 444-2355